http://www.storyboardthat.com/lv/articles/b/smart-mērķi-piemēri

Izveide SMART Mērķus

Ar Marissa Martinez



Kāpēc Izveidot mērķus?

Daudzas organizācijas tout mērķus, kā līdzekli, lai saglabātu uzņēmumu virzās uz priekšu, vai arī novērtēt darbiniekus. Nesenais pētījums liecina, ka tie, kuri pierakstiet mērķus, un apņemas tos ar citu personu, paveikt daudz vairāk.

Kā jūs varat uzrakstīt mērķus, kas var palīdzēt jums paveikt vairāk? Viena kopēja pieeja ir SMART mērķis. Daudzas organizācijas ir veikušas šo saīsinājumu un pielāgoti to saviem mērķiem; šis raksts tiks vērsta uz vienu populāro definīciju.


Definēt uzņēmuma problēma pirmo reizi

Pirms mēs nokļūt skaidrojumu akronīmu, pieņemsim veikt soli atpakaļ un saprast, lai mērķus. Jo biznesa vidē, mērķi katram darbiniekam būtu jāveicina vispārēja sasniegšanu, stratēģiskos biznesa mērķus. Šie biznesa mērķiem var labot problēmas, piemēram, vāju pārdošanu, vai augt uzņēmējdarbību, ievadot jaunu tirgu. Katras darbiniekam mērķi, tad būtu jāatbalsta šie korporatīvā līmeņa mērķus.


Ko Vai SMART kandidēt?

Tagad, kad mums ir konteksts, pieņemsim nokļūt atpakaļ uz SMART akronīmu. Mūsu Piemēram, SMART kritēriji apzīmē


Start My Free Business Trial

Izpētīsim katru akronīms vēstuli un veidot SMART mērķus veidni, kuru var izmantot, lai savu mērķu izvirzīšana.



Bizness Problēma: SMART mērķi un Sales

Mūsu Piemēram, mēs apskatīt Chris uzņēmums, kas bija plakanā pārdošanas pagājušajā gadā. Flat pārdošanas var norādīt slikts produkts, nav pieejams jauniem klientiem, jaunu konkurentu, vai neefektīvu pārdošanas komandu. Šajā gadījumā, Chris zina pārdošanas komanda ir neefektīva un vēlas nodrošināt labāku apmācību uz pārdošanas komandas locekļiem. Veidosim Chris uzņēmuma mērķi, tad mēs varam apskatīt mērķi par locekli pārdošanas komandu.


Mūsu veidni, mēs izmantosim formātu, "Biznesa problēma ir __________."



Konkrēts valoda

Ja jūs esat darījuši savu mājasdarbu, lai saprastu "kāpēc" par savu biznesa problēmu, jums ir jūsu sākumpunktu specifiski.


Mūsu veidni, mēs izmantosim formātu, "Es ____________ (ko?)"


Pēc Chris gadījumā neskaidra biznesa mērķis varētu būt "uzlabot savu bottom line". Tomēr labāk apakšējā līnija var nākt no izmaksu samazināšana, paaugstinot cenas, vai arī palielinot pārdošanas apjomu. Chris zina viņa cenas ir konkurētspējīgas un viņa izmaksas ir aptuveni par nozares vidējo rādītāju. Tā vietā, Kārlis vēlas īpaši koncentrēsies uz pieaugošo skaitu pārdošanas mēnesī. Tādējādi "Mēs palielināt pārdošanas apjomu vairāk nekā iepriekšējā gadā."



Izmērāmi Iznākums

Tālāk, jums būs nepieciešams pievienot numuru un mērvienību (piemēram, ASV dolāru, dolāru par pārdošanu, jauno klientu skaits, uc) Jūs varat izmantot absolūtu skaits, piemēram, "palielināt ikmēneša ienākumus līdz $ 20,000"; procentuālo daļu, piemēram, "palielināt ieņēmumus par 12% par katru ceturksni"; vai attiecība, piemēram, "palielināt krājumu aprites līdz 4 1". Pievienojiet savu pasākumu uz konkrētu uzlabojumu.


Mūsu veidni, mēs izmantosim formātu "ar __________ (numurs) __________ (mērvienība)"


Mūsu Piemēram, Chris vēlētos redzēt pārdošanas pieaugumu par 14% vairāk nekā tajā pašā mēnesī iepriekšējā gadā, tas ir, gada janvāra pārdošanas vajadzētu būt 14% vairāk nekā pagājušā gada pārdošanas janvārī. Skaitlis būs "14", un vienība ir "procenti / mēnesī". Tādējādi "Mēs palielināt pārdošanas apjomu salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu, par 14% mēnesī".



sasniedzams mērķis

Šī dimensija nav īsti daļa no formulas, bet gan kalpo kā realitātes pārbaudi uz mērķi. Atcerieties, lai gan, ka "sasniedzams" nav, kas nozīmē "viegli". Stretch mērķi joprojām ir sasniedzami. Slavens piemērs stiept mērķis tika noteikts ar ASV prezidenta Džona F. Kenedija 1961.: nosūtīt American droši Mēnesi pirms desmitgades beigām.



Būtiskais Problēma

Mērķis būtu jāattiecas atpakaļ uz uzņēmējdarbības problēmu. Tā reaģē uz "kāpēc" par šo problēmu, un palielina specifiku darbību ar konkrētu rīcību.


Mūsu veidni, mēs izmantosim formātu, "ar ___________ (konkrētu rīcību)"


Mūsu Piemēram, Chris zina problēma ir mācību un pārdošanas instrumentu. Chris biznesa mērķi, mēs pievienot frāzi "radot klientu orientētus mācību rīkus pārdošanas komanda", kas nozīmē, viņi pētīs klientiem, lai redzētu, kas ir efektīvs pašreizējo pārdošanas pūļu, un nodrošināt apmācību, kas palīdz koncentrēt piķis risināšanai klientu problēmas. Tādējādi "Mēs palielināt pārdošanas apjomu salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu, par 14% mēnesī, radot klientu orientētus mācību rīkus pārdošanas komandu."



Time-Norobežots

Visbeidzot, mērķis būtu piegādes datumu vai laika rāmi. Pat tad, ja piegādes datums ir pieņemts, ka līdz gada beigām, atcerieties, ka pierakstīt mērķi uzlabo iespējamību panākumus.


Mūsu veidni, mēs izmantosim formātu "līdz ___________ (datums)"


Mūsu Piemēram, Kriss vēlas redzēt uzlabojumus notikt divu mēnešu laikā pēc tam, kad pārdošanas komanda pabeidz jauno apmācību. Viņa gala mērķis ir: "Mēs palielināt pārdošanas apjomu salīdzinājumā ar iepriekšējo gadu, par 14% mēnesī, radot klientu orientētu mācību rīkus pārdošanas komandas, rezultātus pēc diviem mēnešiem pēc piegādes apmācību."


"Biznesa Problēma ir __________.

Es __________ (gala rezultāts) ar __________ (numurs) __________ (mērvienība) ar __________ (specifisku rīcību) ar __________ (datums). "



CEO Chris Business Goal izskatās šādi:

Start My Free Business Trial

Uzmanies!

Uzliek mērķus var būt neparedzētas sekas. Piemēram, Sears reizi noteica mērķi palielināt kopējo pārdošanas uz vienu klientu. Diemžēl, pārdošanas personāls sasniegt šo mērķi, pārlādēšana klientiem! Mērķi ir jāveido, un jāuzrauga, lai nodrošinātu, ka tie nav iet greizi.


Viens veids, kā to panākt, ir atkārtot vārtu noteikšanas procesu precīzākiem līmenī. Šūšanas individuālus pasākumus, lai sasniegtu vispārējo mērķi, sniegs ieteikumus un novērst neparedzētas sekas.


Kaut Chris nepieciešama pārdošanas komanda, lai īstenotu biznesa mērķi, katrs komandas dalībnieks var arī izveidot savus mērķus. Patas individuālais mērķis vērsts uz ņemot vadību, izstrādājot apmācības un uzzināt vairāk par klientiem un viņu problēmām.


Vadītājs Maggie mērķus izskatās šādi

Start My Free Business Trial

Ko darīt, ja jums nav izpildīt savu mērķi?

Saprast, kāpēc. Tika mērķis nav sasniedzams? Vai nav veltīt pietiekami daudz laika? Vai biznesa prioritātes mainās? Aplūkojot elementus SMART ir lielisks sākumpunkts nokāpšanas plānu un uzlabojot mērķus iet uz priekšu.


Jūsu Turn - SMART mērķi Template

Jūs varat izmantot Storyboard That, lai izveidotu savus mērķus. Padarīt kopiju SMART mērķi template maketa izmantot kā sākuma punktu. Aizstāt sagataves ar tekstu par savu mērķi. Pievienot attēlu vai attēlu, kas pastiprina ziņu. Izdrukājiet aizpildīto jauno montāžas un piespraust to pie jūsu galda vai redzamā vietā, vai arī padarīt to fona datorā. Vai jūs izveidotu mērķus jūsu uzņēmumu vai personīgo dzīvi, rakstīt tos uz leju, apņemas tos ar savu menedžeri vai draugu, un redzēt, cik tālu jūs esat gotten nākamgad.

Start My Free Business Trial

Start My Free Business Trial

Palīdzēt Share Storyboard That!

Meklējat Vairāk?

Pārbaudiet pārējos mūsu biznesa pantu un resursi!

Visi biznesa resursi | Produktu attīstības | Sarunas | Uzņēmējdarbības Karkasi | Filmu un video resursi

Start My Bezmaksas Izmēģinājuma
Start My Bezmaksas Izmēģinājuma
http://www.storyboardthat.com/lv/articles/b/smart-mērķi-piemēri
© 2017 - Clever Prototypes, LLC - Visas tiesības aizsargātas.
Izpētiet Mūsu Rakstus un Piemēri

Pamēģiniet Citas Websites!

Photos for Class - Meklēt School-Safe, Creative Commons fotogrāfijas! (Tā pat Citē Jums!)
Quick Rubric - Viegli Marka un Share Great Looking rubrikām!
Dod citu valodu?

•   (English) Creating SMART Goals   •   (Español) Creación de Objetivos SMART   •   (Français) Créer des Objectifs SMART   •   (Deutsch) SMART-Ziele Erstellen   •   (Italiana) Creare Obiettivi SMART   •   (Nederlands) Het Creëren van SMART Doelen   •   (Português) Criando Objetivos SMART   •   (עברית) יצירת מטרות SMART   •   (العَرَبِيَّة) إنشاء الأهداف الذكية   •   (हिन्दी) स्मार्ट लक्ष्य बनाना   •   (ру́сский язы́к) Создание SMART Целей   •   (Dansk) Oprettelse SMART mål   •   (Svenska) Skapa Smarta mål   •   (Suomi) Luominen SMART Tavoitteet   •   (Norsk) Opprette SMART Mål   •   (Türkçe) SMART Hedefleri Oluşturma   •   (Polski) Tworzenie Celów SMART   •   (Româna) Crearea de Obiective SMART   •   (Ceština) Vytvoření Cílů SMART   •   (Slovenský) Vytváranie Cieľov SMART   •   (Magyar) Létrehozása SMART Célok   •   (Hrvatski) Stvaranje SMART Ciljeva   •   (български) Създаване на SMART Цели   •   (Lietuvos) Kurti SMART Tikslus   •   (Slovenščina) Ustvarjanje SMART Ciljev   •   (Latvijas) Izveide SMART Mērķus   •   (eesti) Loomine SMART Eesmärgid