Kas ir SVID analīze?
Pieņemot stratēģiskus lēmumus, jāņem vērā daudzi faktori. Ir viegli nomākt saistītos apstākļus, iespējas un datus. SVID analīze jeb SWOT matrica ir lēmumu pieņemšanas sistēma, lai koncentrētos uz stratēģiski svarīgiem elementiem šajā sajaukumā. SVID apzīmē S trengths, W eaknesses, O pportunities, T hreats. Šīs četras kategorijas apraksta, vai kāda lēmuma aspekts ir negatīvs vai pozitīvs un vai tas ir ārējs vai iekšējs organizācijai. Rūpīga stratēģiskās plānošanas pamats var būt rūpīga SVID analīze.
DEFINĪCIJA | PIEMĒRS | |
---|---|---|
S | Stiprās puses
Labas īpašības vai aktīvi organizācijā |
|
W | Vājās puses
Organizācijā esošās īpašības vai saistības, kas kaitē |
|
O | Iespējas
Faktiskie vai iespējamie apstākļi, kas ir izdevīgi organizācijai |
|
T | Draudi
Faktiskie vai iespējamie apstākļi, kas negatīvi ietekmē organizāciju |
|
Šīs četras kategorijas var sakārtot 2x2 matricā, lai būtu vieglāk kontrastēt. Ievērojiet iekšējās/ārējās un pozitīvās/negatīvās attiecības starp katru šūnu zemāk esošajā SWOT analīzes piemērā.
Kā veikt SWOT analīzi
Laba SVID analīze sākas ar pareizo jautājumu uzdošanu. Zemāk ir veidne, lai sāktu savu SWOT analīzi. Pabeidzot to, mēģiniet uzdot sev šādus jautājumus un iztēloties visatbilstošāko atbildi uz katru attiecīgajā šūnā. Jūtieties brīvi prāta vētrā, cik vien iespējams, bet mēģiniet koncentrēties uz četriem vai pieciem priekšmetiem katrā kvadrantā. Arī esiet konkrēts un konkrēts, izvairoties no neskaidriem apgalvojumiem. Piemēram:
Stiprās puses
(Pozitīvs, iekšējs)
- Kādus materiālos aktīvus (kredītu, kapitālu utt.) Var izmantot šajā situācijā?
- Kādi nemateriālie aktīvi (zināšanas, tīkli, reputācija utt.) Mums palīdzēs?
- Kas mūsu organizācijā nodrošinās šī plāna īstenošanu?
- Kas mums ir labs?
- Ar ko mēs esam labāki par konkurentiem?
Vājās puses
(Negatīvs, iekšējs)
- Kādas saistības (parādi, slikta atrašanās vieta, neorganizācija utt.) Var kavēt šos centienus?
- Kādu līdzekļu trūkst (zināšanas, piekļuve tehnoloģijām, prasmes utt.), Lai tas būtu veiksmīgs?
- Ja kaut kas organizācijā izraisītu neveiksmi, kas tas būtu?
- Kur organizācijai nepieciešami uzlabojumi?
- Kā konkurence ir pārāka?
Iespējas
(Pozitīvs, ārējs)
- Kādi tirgus apstākļi mums nāk par labu?
- Kas pasaulē nesen ir mainījies, lai to atvieglotu?
- Kādas tendences rada optimismu?
- Kas ir potenciālie sabiedrotie?
- Kādi vides faktori (regulējums, tehnoloģijas, pieprasījums utt.) Padara organizāciju izturīgu?
Draudi
(Negatīvs, ārējs)
- Kas ir konkurence?
- Kādi ir lielākie šķēršļi ceļā?
- Ja kaut kas pašlaik pastāv ārpus uzņēmuma, tas izraisa neveiksmi, kas tas būtu?
- Ja kaut kas ārpus uzņēmuma mainītos , izraisot neveiksmi, kas tas varētu būt?
- Kas padarītu šo ideju novecojušu?
Vairāk resursu skatiet šeit:
- Kā kļūt par savu sižeta mākslinieku
- Video mārketinga veidnes
- Uzņēmējdarbības noteikumi un definīcijas
Tālāka lasīšana
SVID analīzi 1960. gados popularizēja Alberts Hamfrijs. Kopš tā laika ir parādījušies daudzi pielietojumi un variācijas. Maikla Portera “ Pieci spēki ” no konkurences stratēģijas un PEST analīzes var palīdzēt izpētīt vides faktorus, kas varētu radīt iespējas vai draudus.
Heinz Weihrich pārveidoja analīzes secību TOWS matricā , lai efektīvi īstenotu SWOT analizētās stratēģijas. TOWS analīzē SWOT elementi ir savienoti pārī, lai atklātu veidus, kā stiprās puses var izmantot iespējas un mazināt draudus, savukārt trūkumus var noteikt, lai izvairītos no kļūdām un piesaistītu iespējas to kompensēšanai.
SVID analīzes saknes neapšaubāmi meklējamas jau Sun Tzu kara mākslā , īpaši viņa deklarācijā: “Ja tu pazīsti ienaidnieku un pazīsti sevi, tava uzvara neapšaubīs; ja tu pazīsti debesis un pazīsti Zemi, tu varētu padarīt savu uzvaru pilnīgu. ” Sun Tzu mudina vadītājus zināt ne tikai savas stiprās un vājās puses, bet arī iespējas un draudus, ko rada ienaidnieks, laika apstākļi (debesis) un reljefs (zeme).
© 2024 - Clever Prototypes, LLC - Visas tiesības aizsargātas.
StoryboardThat ir uzņēmuma Clever Prototypes , LLC preču zīme, kas reģistrēta ASV Patentu un preču zīmju birojā.