Quatre R de la Gestion des Conflits
Storyboard Text
- RECONNAÎTRE
- Tina, pourquoi as-tu agi bizarrement avec moidernièrement?
- C'est parce que vous avez le rôle principal. J'aurais dû! Je suis un meilleur chanteur que toi.
- RÉPONDRE AVEC RESPECT
- Peu importe. Je m'en fous, je vais quitter quand même.
- Tu es un meilleur chanteur. Peut-être qu'ils voulaient quelque chose d'autre aussi?
- RÉSOUDRE
- Peut-être que tu as raison. Je suis juste déçu. Je vais prendre toute l'aide que je peux obtenir.
- Je ne pense pas que tu devrais arrêter. Tu es vraiment bon. Je sais que le plomb a disparu, mais il y a beaucoup d'autres parties. Je pourrais vous aider à passer les lignes.
- D'accord! Reste après l'école demain avec moi.
- RÉFLÉCHIR
- Rendez-vous demain!
- Je serais là.
- Peut-être que je l'aiderai à prendre la direction suivante ...
- Gina a reconnu certains signes de conflit potentiel. Elle décide de demander à Tina ses récents comportements.
- Gina décide de compléter Tina pour essayer de la faire se sentir mieux parce que jouer est très important pour elle.
- Gina écouta comprendre et vit que Tina était plus contrariée de ne pas avoir le rôle qui la rendait folle.
- Gina décide d'aider encore plus Tina, car elle reconnaît que le jeu est important pour les deux.
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