LIDERAZGO

Създайте Storyboard
Копирайте този Storyboard
LIDERAZGO
Storyboard That

Създайте своя собствена Storyboard

Опитайте го безплатно!

Създайте своя собствена Storyboard

Опитайте го безплатно!

Текст на Статията

  • ENDE S.A.C es una constructora, ha contratado nuevos colaboradores, es por ello, que está brindando una serie de charlas, acerca de la empresa y su relación con sus trabajadores...
  • Buenas tardes, soy el Lic. José Martínez, hoy, iniciando con nuestra jornada de inducción tenemos una charla acerca del bienestar.
  • BIENESTAR FÍSICO Y EMOCIONAL
  • ¿Y como lograr el bienestar social y ocupacional?
  • ENDE S.A.C está comprometida con el bienestar de sus colaboradores es por ello que te brindamos una serie de sugerencias al respecto:- Para lograr el bienestar físico, deberás participar en cada una de nuestras pausas activas diarias, donde se te brindará una serie de ejercicios sencillos.- Para obtener el bienestar emocional, tenemos a la mano un servicio de psicología que brindará consultas programadas mensualmente a nuestros colaboradores
  • BIENVENIDOS A ENDE S.A.C
  • Muchas gracias ENDE S.A.C
  • Al escuchar las interrogantes, Martínez decide responder con más propuestas...
  • BIENESTAR SOCIAL Y OCUPACIONAL
  • Exactamente, terminando esta charla introductoria, en equipos se dirigirán hacia un supervisor encargado del área de SST en el campo.
  • ¿ENDE S.A.C cuenta con un sistema de SST que vele por nuestro bienestar ocupacional?
  • - Si deseas lograr un bienestar social, ENDE S.A.C promueve diversas actividades culturales, deportivas, excursiones y complementarios para fortalecer el espíritu social.- La organización difunde un clima organizacional asertivo, valorando su trabajo, dando buenas relaciones con los superiores, así como la rotación de turnos y diversas actividades de entretenimiento que aseguren el aumento de la productividad de sus trabajadores, brindándoles bienestar ocupacional a cada uno de ellos. a cada uno de ellos.
  • Sí, llevo 10 años trabajando, puedo asegurarte que es una organización inclusiva y promociona el liderazgo y trabajo en equipo.
  • ¿Usted es trabajador de esta empresa?
  • Martínez continúa la charla encontrando comentarios muy positivos...
  • BIENESTAR INTELECTUAL Y ECONÓMICO
  • Es bueno encontrar una organización que recompense el esfuerzo de sus trabajadores
  • ENDE S.A.C, se interesa por crear pensadores críticos, que sean capaces de exponer sus ideas de manera clara, y recompensarlos por su buena gestión del aprendizaje.
  • - En lo que respecta, al bienestar intelectual, ENDE S.A.C cuida de sus colaboradores brindándoles una serie de talleres en yoga y promoción del aprendizaje continuo, para obtener trabajadores que respondan rápido y eficientemente en sus labores. - Por otro lado, se encuentra el bienestar económico, donde nuestra empresa otorga una serie de incentivos económicos y reconocimientos a nuestros trabajadores destacados que hayan cumplido con los objetivos propuestos por la empresa.
  • Son propuestas muy interesantes, esperamos que como el gran equipo que somos, podamos ponerlas en práctica diariamente.
  • El presentador termina la charla, dirigiendo a los espectadores a introducirse en el trabajo de campo de la constructora...
  • BIENESTAR AMBIENTAL Y ESPIRITUAL
  • Deberán dirigirse al trabajo en campo, donde sus supervisores les indicarán sus labores
  • Fue una presentación muy interesante, muchas gracias. ¿A dónde tenemos que ir ahora?
  • Muchas gracias por su asistencia, la charla ha culminado.
  • - Siguiendo con el programa, para lograr un bienestar ambiental, ENDE S.A.C se preocupa de la relación armoniosa que debe establecerse entre su constructora y el medio ambiente, practicando las 5R, implementando un sistema de 5S, con buena gestión ambiental. - Para finalizar, nuestra empresa es muy comprometida con el respeto a las creencias de nuestros trabajadores, así como también promueve talleres de meditación u otros que brinden total tranquilidad, para fortalecer el bienestar espiritual de los mismos.
  • El Ing. Carlos conoce a Martha y John, a quienes les pide exponer sus habilidad para determinar su trabajo en la obra...
  • LIDERAZGO EMPRESARIAL
  • Buenos días jóvenes, soy el Ing. Carlos, jefe de seguridad industrial en la empresa.Cualquier consulta, me la hacen saber.
  • Espero puedan presentarse exponiendo sus habilidades para compartir el trabajo con sus habilidades , para conocernos ya que estaremos como equipo por este año.
  • Buenos días ingeniero, mi nombre es Martha Cruz, tengo conocimientos en tecnologías, soy razonadora crítica y comunicadora experta.
  • Buenos días Ingeniero, me llamo John Arévalo, me considero destacable en fuerza y resistencia, además de tener conocimientos avanzados en construcción.
  • El trabajo ha sido repartido según las habilidades, para asegurar la productividad y el cumplimiento de objetivos organizacionales...
  • LIDERAZGO EMPRESARIAL
  • Interesante presentación Martha, tu labor estará entorno a la Topografía y trabajo administrativo de la obra.
  • Y John, te dedicarás un poco más al trabajo manual, acompañando a los obreros.
  • Muchas Gracias Ingeniero, pondré todo de mi parte por cumplir nuestros objetivos.
  • Gracias ingeniero, apoyaré a la pronta culminación de esta obra.
Над 30 милиона създадени разкадровки