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TEORIA DE LA ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA
TEORIA CLÁSICA
JEFE DE MERCADEO
JEFE DE FINANZAS
SECRETARIA
GERENTE
JEFE DE OPERACIONES
TEORIA DE LAS RELACIONES HUMANAS
La administración es una ciencia social compuesta de principios, técnica
Uso de métodos y leyes científicas que permiten aprovechar, de una mejor manera, la jornada laboral. Así evitando perdidas de tiempo y dinero en la producción.El objetivo de esta es alcanzar los niveles máximos de prosperidad.
TEORIA MATEMATICA
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Es fundamental la estructura de la empresa en lo que esta basado logisticamente, para ello se desarrolla con 6 funciones administrativas y 14 principios generales.
TEORIA DEL COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL
Todo el personal trabaja en equipo, con un mismo objetivo que viene a ser el crecimiento y el beneficio de la empresa.
TEORIA SITUACIONAL
En esta el proceso de decisión es su fundamento básico y tiene con el objetivo de traer soluciones a los problemas que la organización enfrenta.
Centrado en todas las conductas que son observables, como hablar con los compañeros de trabajo, preparación de un informe, etc.También ve los estados internos como: El pensamiento, la percepción y la toma de decisiones.
Referente a aquellos líderes que de una u otra menera adoptan distintos roles de liderazgo esta en función de la situación.Como también el nivel de desarrollo de los miembros de su equipo.

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