TRAB 1: Un placer, tenemos varios puntos que queremos comentarle.TRAB 2: Si, estamos descontentos con el trato que se nos da, sobre todo con la explotación laboral puesto que ni descanso nos dan.
LÍDER: Buenos días a todos, es un gusto presentarme, soy el nuevo encargado y me gustaría llevarme bien con ustedes para un lograr los objetivos.
TRAB 1: Muchas gracias por escucharnos es el primero que nos toma importancia.TRAB 2: Por fin nuestra voz fue atendida, todo será más justo.
LÍDER: Escuchando todas las molestias ocasionadas que me están presentando durante todo el tiempo que llevan trabajando, debemos buscar una solución.
LÍDER: De acuerdo a los puntos conversados la empresa les brindara una hora y media de descanso, asimismo se planteara estrategias para que todos los empleados se sientan cómodos y pueda tener un mejor desempeño laboral.
TRAB 2: Gracias por escucharnos y ver que las cosas no han sido justas.
LÍDER: Asimismo contaremos con un psicólogo organizacional para que me ayude a gestionar sus pausas activas, lo cual ayudara a tener un mejor ambiente laboral.
TRAB 1: Claro, así mejorará nuestro ambiente laboral y nuestras ganas de trabajar aumentaran.
LÍDER: En unos días el psicólogo estará aquí para poder ayudarlos, de tal manera que les brindara las pautas para su desarrollo personal.
TRAB 2: Ya podremos trabajar en un mejor ambiente laboral..
De parte de todos los trabajadores agradecemos que nos entienda y nos comprenda.
LÍDER: Es así como uno debe adaptarse, recuerda que en la empresa todos trabajan para todos, si uno no está cómodo no se podrá alcanzar las metas.
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