Batna Darbībā
Siužetinės Linijos Aprašymas
Sarunu Alga - Korporatīvā apmācība montāžas skala
Siužetinės Linijos Tekstas
- Kriss un Vishal abiem ir savas grunts līnijas prātā, jo tie iet uz sarunu.
- Es neesmu samierināties mazāk nekā pieaugums 5%.
- Chris Bottom Line
- Paldies sēžot runāt šo out Vishal.
- Es noteikti nevaru iet virs 3750 $. Mums vienkārši nav to budžetā.
- Vishal s Bottom Line
- Protams, Kriss. Mēs esam nokavēts pārskatīt jūsu kompensāciju, un es domāju, ka jums ir pelnījuši paaugstināšanu.
- Vishal interpretēt Chris s atvēršanu, kā liecina viņas Batņa: atstājot strādāt citam uzņēmumam. Viņš uzskata, ka viņa Batņa: darbā jaunu darbinieku.
- Tas ir daudzsološs. Varbūt man vajadzētu lūgt vairāk.
- Uz iekāpšanas jaunu darbinieku ir dārga. Plus mēs gribētu zaudēt Chris institucionālā zināšanas. Es domāju, ka mums ir nepieciešams, lai darīt to, ko mēs varam saglabāt viņu.
- Es esmu pārskatot salīdzināmas pozīcijas, un es domāju, ka 10% palielinājums varētu likt mani saskaņā ar citiem uzņēmumiem.
- Vai! Izklausās viņa meklē citās pozīcijās. Mums varētu būt viņu aizstāt ar jaunu darbinieku.
- Vishal ir Batna
- Chris uzskata viņas Batņa un cenšas iegūt sajūtu Vishal apakšējā rindā. Viņa arī norāda, ka viņa vēlētos palikt uzņēmumā.
- Es zinu, es varētu dabūt darbu pie Konkurences Inc., bet alga būs apmēram tāds pats, un man nav īsti vēlaties mainīt darba vietu.
- Chris Batna
- Mums vienkārši nav budžets šai atzīmi no palielinājuma. Bet mēs vērtējam savu darbu, un gribētu darīt to, ko mēs varam, lai saglabātu jums šeit.
- Es gribētu palikt arī šeit, kas varētu kompānija vadīt?
- Vishal izvērtē situāciju un nolemj, ka Chris Batna iespējams tuvu viņa apakšējā rindā. Atsaucoties uz Chris vēlmi palikt, Vishal paplašina piedāvājumu papildina ar papildu koncesijas.
- Tas varētu strādāt, bet ļaujiet man redzēt, ja es varētu push to nedaudz lielāks.
- Maksāsim starpību. 6.5% un pārskata pēc 8 mēnešiem, pēc tam, kad finanšu gads beidzas?
- Es zinu budžets ļautu 7%. Vai tas varētu būt 6%, un mēs varam pārskatīt to atkal pēc 6 mēnešiem, nevis šim laikam nākamajā gadā.
- Vishal signālu, ka Chris pieprasījums ir ārpus viņa apakšējā rindā, un ka viņš zina viņas Batņa, ir iespējams atstāt uzņēmumu.
- Hmm, man var būt overplayed to. Es zinu, ka ir citi cilvēki, kas var darīt šo darbu.
- Jūtot Vishal ir tuvu viņa apakšējo līniju, Chris skaitītāji robežās Vishal ir izveidota. Abas puses ir to mērķiem sarunu, un ne nepieciešams vērsties pie sava labākā alternatīva.
- Tas darbosies. Ļaujiet man vēlreiz pārbaudīt skaitļus un sagatavot dokumentus.
Sukurta daugiau nei 30 milijonų siužetinių lentelių