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Capacitacion y desarrollo personal

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Capacitacion y desarrollo personal

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  • الانزلاق: 1
  • Departamento de Capacitación
  • Conceptos de desarrollo de Recursos Humanos-La capacitacion es un Medio para desarrollar la fuerza de trabajo de las organizaciones.
  • Los cuales son:
  • الانزلاق: 2
  • - Preparar a las personas -cambiar la actitud de las personas-Brindar oportunidades ---------------–-----------------------------------------La inducción -detalles del puesto de trabajo-evaluación antes y durante la capacitación
  • Objetivos y factores que influyen en la capacitación
  • الانزلاق: 3
  • Ciclo De la capacitacion°insumos °proceso°producto°retroalimentacion
  • الانزلاق: 4
  • Algunos programas de capacitación son:
  • - A quien se le capacita-Como capacitar-En que capacitar-Donde Capacitar-Cuando Capacitar-Quien Capacitar
  • Detención de necesidades de la capacitación
  • Se consideran en tres niveles:°Análisis organizacional°Análisis de Recursos humanos °Análisis de operaciones y tareas.
  • الانزلاق: 5
  • Trasmisión de información - Desarrollo de habilidades Desarrollo de actitudes - Desarrollo de concepto
  • IMPLEMENTACION DE CAPACITACION
  • °Adecuación del programa°Calidad del material de la capacitacíon°Cooperación de los dirigentes°Calidad de los instrutores
  • الانزلاق: 0
  • EVALUACION
  • -Seguimiento -Comprobación o mediciónComparacion de la situación actual con la anterior.
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