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Hola Adriana, estoy investigando sobre la escuela del desarrollo organizacional, quisiera que me explicaras mas sobre este tema
Hola Diana !!, Claro que sii , es un tema muy interesante
Se requieres realizar 3 procesos:Recopilación de información Diagnósticos de información Estrategia de intervención.
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Esta escuela se basa en que las personas se expresen mutuamente, aceptación de los empleados de la compañía y se considera como un factor muy importante
Entiendo.... es decir que trata de explicar lo importante de un desarrollo organizacional en torno a los colaboradores de la empresa?
SI, Busca incrementar la efectividad de la organización a través de las ciencias del comportamiento.
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Diana sus fundadores fueron:Warren Bennis y Richard Beckhard ,
Excelente Adriana !!! de esta manera en una organización se espera: Aumentar el nivel de confianza y satisfacción y aumentar la responsabilidad de cada trabajador
Si Diana esta escuela del pensamiento administrativo explica lo importante que es contar con colaboradores motivados y con sentido de pertenecía, que piensas de esto ????
Adriana considero que es la verdad si un empleado está motivado trabaja mejor, se reduce la rotación de personal y mejora la efectividad.

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