liderazgo adaptativo
Texto del Guión Gráfico
- Deslizar: 1
- Pedro es un líder de equipo, él tiene 40 años de edad cuenta con una antigüedad de 10 años en la empresa y desempeña sus funciones a la perfeccion.
- Deslizar: 2
- Tiene buena comunicación con su equipo de ventas es democrático participativo y realiza juntas con ellos semanalmente aunque es indeciso cuando toma una decisión.
- Compañeros vamos a reunirnos mientras almorzamos y coordinar para el próximo lanzamiento de la nueva patente.
- Perfecto Pedro, de paso nos desestresamos.
- Deslizar: 3
- En ocasiones cree que siempre su conocimiento y experiencia es mejor que el de otros.
- Pedro revisaste el proyecto que realice para ver si lo apruebas,
- Si pero no me convenció, le falta un poco de creatividad.
- Deslizar: 4
- Pablo es un joven de 25 años de edad que ha sido recomendado por el jefe, él es productivo y entusiasta.
- Bienvenido Pablo, estamos seguros que te adaptaras a nuestro ambiente.
- Estimados el es Pablo, será su nuevo compañero.
- Hola, que tal?
- Deslizar: 5
- En este caso Pablo tiene que adaptarse a su nuevo trabajo pero con la ayuda de Pedro surgirá un ambiente de trabajo mas exitoso ya que ambos tienen desafíos.
- Pablo cualquier duda que tengas no dudes en comunicármela, con mucho gusto te ayudare,
- Muchas gracias Pedro, me dijeron que tu eras el líder del equipo y bueno decirte que cumpliremos con los objetivos y ventas planeadas.
- Deslizar: 6
- Ambos presentan aspectos positivos desarrollando objetivos y metas y a cualquier problemática le dan una solución eficaz.
- El trabajo en equipo genera un progreso en el grupo y fortalece nuestras capacidades, todos participan dando opiniones que complementan para bien.
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