Онбординг: Определение и Примеры

Onboarding is the process of immersing a new employee into your business, or a new customer/client into your product.

Onboarding - это процедура, в которой кто-то новый получает образование на существующий продукт, услугу или процесс. Двумя основными типами бортового оборудования являются:


  1. Вовлечение сотрудников: это когда новый сотрудник присоединяется к компании и должен научиться использовать внутренние системы компании, продукт, с которым они работают, и общий поток коммуникации. Это не редкость для компании, которая проведет свой первый месяц на новом сотруднике. Чем сильнее процесс бортового процесса, тем быстрее сотрудник может стать членом команды.

  2. Клиентская поддержка: это процесс внедрения клиента в сервисы, предоставляемые вашим продуктом, что позволяет им максимально эффективно использовать их. Как правило, клиент, находящийся на борту, уже немного знаком с продуктом (поскольку он уже приобрел его или вступил в бесплатную пробную версию), но не знает, в какой степени продукт может быть использован. При размещении клиента важно показать им широкий спектр применений вашего продукта. Это позволит им заниматься и позволить им тратить больше времени на ваш продукт, улучшая ваши шансы сохранить клиента.

Создание Плана Бортового Планирования*