Beispiel
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Die meisten Konflikte werden auf drei verschiedene Arten enden. Manchmal, wenn wir Konflikte mit Menschen haben, die uns wichtig sind, scheinen sie sehr hart und emotional belastend zu sein. Zu wissen, dass es irgendwann zu einem Ergebnis kommen wird, kann weniger einschüchternd wirken. Die Teilnehmer sind möglicherweise bereits mit der in dieser Aktivität verwendeten Terminologie vertraut, es ist jedoch wichtig, dass sie Szenarien erstellen und lösen, in denen Konflikte in jeder Hinsicht gelöst werden können. In dieser Aktivität erstellen die Schüler ein Storyboard, in dem Win-Win-, Win-Lose- und Lose-Lose-Szenarien dargestellt werden.
| Win - Win | Beide Parteien sind mit dem Ausgang eines Konflikts zufrieden. |
|---|---|
| Gewinnen - Verlieren | Eine Partei erhält das gewünschte Ergebnis, die andere nicht. |
| Verlieren verlieren | Beide Parteien sind mit dem Ausgang des Konflikts nicht zufrieden. |
Klassenstufe 9-12
Schwierigkeitsgrad 3 (Entwicklung zur Meisterschaft)
Art der Zuordnung Einzelperson, Partner Oder Gruppe
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(Diese Anleitung ist vollständig anpassbar.) Nach dem Klicken auf "Zuweisung kopieren" ändern Sie die Beschreibung der Zuordnung in Ihrem Dashboard.)
Erstellen Sie ein Raster, um Beispiele für Konflikte und mögliche Ergebnisse anzuzeigen.
Vorlage
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(Verwenden Sie diese Rubrik oder erstellen Sie Ihre eigenen auf Quick Rubric.)
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