Neljä R: tä Konfliktinhallinnasta

Tämä Storyboard That toiminta on osa opettajan opas Konfliktien Hallinta ja Ratkaisu


Neljä R: tä Konfliktinhallinnasta

Esimerkki



Käytä Tätä Tehtävää Opiskelijoiden Kanssa

(Tämä aloittaa 2 viikon ilmainen kokeiluversio - ei tarvita luottokorttia)



Toiminnan Yleiskatsaus


Konfliktin kohdatessa opiskelijoiden tulee harjoittaa neljää ryhmää: tunnistaa, vastata kunnioittavasti, ratkaista ja pohtia. Tämä menetelmä auttaa heitä lähestymään tilannetta ilman pelkoa, ja on tärkeä työkalu konfliktien ratkaisemiseen ennen niiden syntymistä.

Tässä toiminnassa opiskelijat luovat kuvakäsikirjan, joka kertoo jokaisesta neljästä konfliktinhallinnan R: stä . Opiskelijoiden tulee luoda skenaario (tai heille voidaan antaa yksi) ja kuvailla sitten jokaista vaihetta konfliktien välttämiseksi.

Neljä Rs konfliktinhallintaa

  1. Tunnusta: ennakoi, kun mahdollista konfliktia kohti muodostuu.
  2. Vastaa kunnioituksella: Vastauksesi ennen tätä vaihetta on kriittinen, jos haluamasi lopputulos on konfliktin välttäminen tai ratkaiseminen.
  3. Ratkaise: Jos konflikti on väistämätön, noudata jotkut aiemmista vaiheista tarinan nimeltä “Konfliktinratkaisu”:
    • Ihminen ihmiselle
    • Kuuntelu ymmärtää
    • Aika jäähtyä
    • Löydä yhteinen etu
    • Älä koskaan oleta
    • Jatka eteenpäin
  4. Heijasta: Ajattele konfliktia myöhemmin löytääksesi tapoja, joilla se olisi voitu estää.

Käytä Tätä Tehtävää Opiskelijoiden Kanssa

(Tämä aloittaa 2 viikon ilmainen kokeiluversio - ei tarvita luottokorttia)



Malli ja Luokan Ohjeet

(Nämä ohjeet ovat täysin muokattavissa. Klikattuasi "Kopioi Assignment", muuttaa kuvauksen toimeksianto kojelautaan.)



Opiskelijoiden ohjeet

Luo 4-kennoinen kuvakäsikirja konfliktienhallinnan neljästä risistä.

  1. Napsauta "Aloita tehtävä".
  2. Nimeä jokainen solu erilaisella 'R': llä, josta on keskusteltu aiemmin.
  3. Luo kuva jokaisesta aiemmin käsitellystä konfliktinhallintamenetelmästä.
  4. Jokaisen solun tulisi olla yksi yhtenäinen tarina, joka osoittaa kuinka henkilö pystyy hallitsemaan konfliktin alusta loppuun käyttämällä neljän R: n hallintamenetelmää. Käytä sopivien kohtausten, hahmojen ja kohteiden yhdistelmää.
  5. Kuvaile, kuinka kuva saavuttaa otsikkomenetelmän merkityksen.
  6. Tallenna ja lähetä tehtävä.
Tyhjä solu osaston-kuvaus

Sapluuna


Käytä Tätä Tehtävää Opiskelijoiden Kanssa

(Tämä aloittaa 2 viikon ilmainen kokeiluversio - ei tarvita luottokorttia)




Ohje

(Muokkaa tätä perusasetelmaa otsikko klikkaamalla alla olevaa linkkiä. Voit myös luoda omia päälle Quick Rubric.)






Käytä Tätä Tehtävää Opiskelijoiden Kanssa

(Tämä aloittaa 2 viikon ilmainen kokeiluversio - ei tarvita luottokorttia)




Lisää Storyboard That

Konfliktien Hallinta ja Ratkaisu








Käytä Tätä Tehtävää Opiskelijoiden Kanssa

(Tämä aloittaa 2 viikon ilmainen kokeiluversio - ei tarvita luottokorttia)





Hinnoittelu




Auta Jaa Storyboard That!

Haluatko Lisää?

Tutustu loput meidän Opettaja oppaat ja Tuntisuunnitelmat!


Näytä kaikki opettajan resurssit


Meidän Julisteiden ZazzleMeidän Oppitunteja Opettajat Pay Opettajat



Clever-logo Google Classroom -logo Student Privacy Pledge signatory
Aloita Ilmainen Kokeilu
Tutustu Artikkeleita ja Esimerkkejä

Tutustu Muihin Sivustot!

Photos for Class - Etsi School-Safe, Creative Commons kuvat! (Se jopa CITES You!)
Quick Rubric - helposti tehdä ja jakaa upealta otsikoista!