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AUDITORIA

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  • Las normas de trabajo, las prácticas, los procedimientos o los requisitos legales pertinentes, entre otros.» Los requisitos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Saluden el Trabajo.
  • Tiene conocimiento sobre cómo se deben abordar las fallas o no conformidades encontradas en las auditorías y en las revisiones por la Alta Dirección
  • Qué consecuencias directas puede traer para la empresa el desconocimiento del alcance de una auditoría
  • Consiste en determinación y ordenar las causas, hechos y situaciones que generaran o favorecieron la ocurrencia del accidente o incidente, que se realiza con el objeto de prevenir su repetición, mediante el control de los riesgos que lo produjeron.
  • La investigación de la enfermedad laboral no solo debe enfocarse al caso en particular calificado, sino a los cargos y funciones que en el análisis del ausentismo, para adelantar este procedimientos se le informa al jefe inmediato y al SG-SST.
  • En qué consiste una investigación de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades laborales y cómo adelantar una investigación de éste tipo.
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