Afrontando los Desafíos Adaptativos en el Trabajo
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- Buen día, Sr. Castro vengo porque la entrevista.
- Hola Nancy buen día, agradezco tu asistencia a la entrevista. Antes de todo, le informo que necesitamos profesionales capacitados para ser buenos lideres y capacidad para trabajar en equipo.
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- Entiendo, no te preocupes te ayudaré, a superar esos miedos que te impiden demostrar tu gran potencial de un buen lider.
- Le comento, tengo un problema de ansiedad y a la ves miedo de no ser buen lider, quisiera que me ayude, escuche algo de los desafios adaptativos.
- Además en esta compañia, estamos dispuestos ayudar y sobre todo dar una oportunidad, a las personas que nos demuestren sus habilidades sin problemas.
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- ¿Nancy sabes que podria ayudar?
- ¿ Cuáles son Sr. Castro?
- Te recomiendo regular el estres, aqui debes orientar y manejar el conflicto. ¡Crear un ambiente de confianza!
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- Te recomiendo tambien luchar contra los mecanismos de defensas, asi asumiras las dificultades de tu equipo en lo cambios y apoyarlos.
- Me siento tranquila, voy a ponerlos en marcha, me interesa seguir escuchando mas de sus consejos.
- Recuerda Nancy tienes que involucrarte e involucrar a todos, brindar reconocimiento y autonomía.
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- Perfecto Nancy, que te parecio las recomendaciones?
- Me ayudo mucho Sr. Castro, ahora comprendo que todo es fácil aplicando las estrategias y sobre todo es importante tener seguridad.
- Genial Nancy, poco a poco irás mejorando, y en esta compañia estaremos para ayudarte a desarrollarte, confiamos en ti.
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- Nancy por último, recuerda esta reflexión, un buen lider tiene la actitud positiva para que las cosas pasen de la idea, y el proposito a la realidad.
- Me quedo muy claro Sr. Castro. lo pondré en practica ya mismo para poder desafiar los retos de mi equipo de trabajo, me voy contenta, ¡ Gracias!
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