Hola Javier . Me alegra saludarte y estoy muy contenta de verte el dia de hoy ! hace dias queria hablar contigo tendrias tiempo para que hablemos en mi oficina ?
Hola Andrea , claro que si sigamos a tu oficina entonces
Andrea y javier proceden a pasar a la oficina para poder hablar sobre la calidad y el nuevo ambiente que se respira en la compañia desde que se contrato al nuevo director general
me he sentido super contento ya que ha establecido una cominucacion bastante asertiva con todos los empleados logrando que todos trabajemos con mayor disposicion
Bueno javier quiero que me cuentes como te has sentido con el nuevo director de la compañia
se alarga la conversacion y continuan hablan del estilo de comunicacion que utiliza el director general
correcto andrea creo que el tipo de comunicacion que esta utilizando el nuevo director es bastante acertado ya que sabe cuando ser analista mediador o conductor.
si, totalmente de acuerdo creo que con la comicacion clara hace mas comprensible y mas amigable el ambiente laboral
Si javier tienes toda la razon la comunicacion no verball es igual de importante a la cominicacion oral y el director lo realiza de una manera exitosa por eso todos estamos muy contentos con el
sabes andrea has analizado lo expresivo que es y que utiliza un lenguaje corporal adecuado ya que lo que dice lo conecta con sus expresiones y genera mayor confianza ya que no se contradicen por eso la importancia de manejar una buena comunicacion corporal
claro volviendo un ambiente de trabajo mas agradable ya que lo que el director logra con este medio de cominicacion es enseñarnos a todos hacer mas asertivos con nuestras opiniones y comentarios .
y sabes andrea que es lo mas importanye de sta comunicacion asertiva utilizada por el jefe a permitido mejorar las relaciones entre todos.
si javier por eso es tan importante que hayan contratado a este nuevo director ya que ha logrado por medio de sus cominicacion unir al grupo haciendo que todos nos sintamos parte fundamental de todo el proceso y respetando nuestro tiempo y manera de pensar y logra que disminuyamos nuestros niveles de estres laboralmente y que nos tengamos mayor confianza
y lo mas importante que ha podido dar instrucciones claras y con respeto argumentando las razones de implementar nuevas estrategias sin que nos sentamos atacados
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