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- Bienvenida, siga a mi oficina para explicarle y escuchar su propuesta y asesoría.
- Buenas tardes señora Maryi, gracias por venir. ¡Estoy muy preocupado por la situación de mi empresa!
- Hola buenas tardes señor Rodrigo, soy la asesora Maryi Losada, estoy a su disposición.
- ¿Cuál es su inconveniente?
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- He tenido una disminución en las ventas y en la rentabilidad, por lo tanto deseo reevaluar el enfoque administrativo para mejorar el desempeño en Industrias ACME.
- ¿Qué escuela es y de que se trata ?
- Oh, la compañía necesita aplicar un nuevo enfoque! Te tengo una excelente escuela del pensamiento administrativo que te ayudará..
- Es la Escuela de Las Relaciones Humanas, ya te cuento de que se trata y como la implementaremos.
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- Esta escuela según Elton Mayo se enfatiza en el factor humano ya que este influye directamente en el desempeño y productividad de la empresa.
- Pero, ¿Qué debemos hacer para corregir estos errores?
- Entonces, ¿Mis colaboradores no están siendo productivos?
- Quizás no lo suficiente, porque no le has dado la importancia que merecen. Por lo tanto, por medio de ésta escuela podrás analizar y evaluar qué factores están afectando a tu empresa.
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