Hola Juan, listo para tu exposición de mañana que por cierto ¿de que va a tratar?
Hola Paloma, bueno te comento es sobre que acciones debes de considerar para enfrentar el desafío adaptativo como líder;Heifetz nos da 6 estrategias
Oh, interesante ¿y cuales son?
Ahora una vez ya conocido esto, viene el segunda estrategia que es, identificar el desafío adaptativo, aquí vemos;¿Qué sacrificios hay que hacer? ¿Quiénes deben hacerlos?
Bueno la primera es: mirar desde el balcón la cual consiste que tienes que tomar una distancia para poder ver todo el panorama de un problema
¿y esa cual seria. Juan?
Regular el;estrés que consiste básicamente en dar una dirección, protección, orientación y manejo del conflicto en pocas palabras debes crear un ambiente de confianza.
Y en la tercera entra el líder en su rol principal
Y ¿eso en que consiste?
Que dentro de esta el líder;debe asumir las dificultades de su equipo en los cambios y apoyarlos, ya que aquí para el líder habrá algunos obstáculos con su mecanismo de defensa.
como cuarta estrategia tenemos Foco y lucha contra los mecanismos de defensa
Y la quinta estrategia es El trabajo a la gente que tiene 3 aspectos importantes
Los cuales son: dar más autonomía, Involucrar a todos, dar Reconocimiento porque las soluciones no están y hay que crearlas
Y por último es Proteger el liderazgo en las bases; involucra a todo el equipo con el fin de generar nuevas respuestas, para lograr los objetivos propuestos.
Muy interesante, ello servirá para aplicarlo para asumir retos con el equipo y poder lograr el objetivo trazado.
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